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人力資源規劃包括什么內容

郭芷豪2020-03-08 13:36:53

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人力資源規劃包括什么內容

人力資源規劃包括什么內容

力資源規劃也叫人力資源計劃,是指為實施企業的發展戰略,完成企業的生產經營目標,根據企業內外環境和條件的變化,通過對企業未來的人力資源的需要和供給狀況等來進行規劃。

人力資源規劃有廣義和狹義之分。廣義人力資源規劃的內容:人力資源戰略發展規劃;組織人事規劃;人力資源管理費用預算;人力資源管理制度建設;人力資源開發規劃;人力資源系統調整發展規劃。狹義人力資源規劃的內容:人員配備計劃;人員補充計劃;人員晉升計劃。

人力資源規劃作用有哪些

滿足組織總體戰略發展的要求。人力資源規劃是組織發展戰略的重要組成部分,同時也是實現組織戰略目標的重要保證。

確保組織生存發展過程中對人力資源的需求。人力資源部門必須分析組織人力資源的需求和供給之間的差距,制定各種規劃來滿足對人力資源的需求。

有利于控制人力資源成本。人力資源規劃有助于檢查和測算出人力資源規劃方案的實施成本及其帶來的效益,避免企業發展過程中因人力資源浪費而造成的人工成本過高的問題。

企業可以通過人力資源規劃預測組織人員的變化,調整組織的人員結構,把人工成本控制在合理的水平上,這是組織持續發展不可缺少的環節。

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